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채용정보 전체검색

대기업 프로세스혁신팀장 (in루마니아)  (지원마감)
회사소개 글로벌초우량기업
업무내용 / 자격요건 [담당업무]
삼성물산 루마니아 오텔리녹스(철강 정밀재 공장) 프로세스혁신팀장
1.생산성 제고를 위한 프로젝트 수행
- 생산성 향상
ㆍ각라인별 스피드, 업무방식 분석 및 개선점 도출, 이행
ㆍ라인간, 관리자-작업자간 정보 투명성 제고
 (수주-오더입력-생산계획-생산-보관-출하 / 경영자-관리자-작업자)
- 제조인프라 구축
ㆍ현장 VOC 청취, 분석 통한 ERP 시스템 개선, 기타 IT 기술 도입
ㆍ신규 설비 도입에 대한 분석, 지원 
- 지원업무 효율화
ㆍ인사, 재무 등 시스템 도입/개선, 각종 제도 및 문서 효율화 등

2.수익성 제고를 위한 자료 분석
- 판매 및 생산전략 수립에 대한 기초데이터 분석, 지원
ㆍ상황별 최적 구매를 위한 오더 구조, 신규 라인 도입에 따른 영향, 라인별 인력/설비 가동/생산계획 적정성, 생산라우팅 분석 등
ㆍ데이터 분석을 통한 판매/생산부서 실적관리 및 제언
- 고객 클레임, 기타 각종 이슈에 기반한 내부 프로세스 분석, 정비

3.IT 인프라 운영 等
- 전산자산 운영/관리
ㆍPC, 네트웍, 스토리지, 정보보안, 화상회의, 카메라시스템 등
- ERP(SAP) 등 소프트웨어 운영 및 각종 라이센스 관리
- 차세대 인프라에 대한 지속적인 Catch-Up
ㆍ클라우드, 블록체인, 인공지능 등

[자격요건]
- 생산공장(철강/반도체/화학 等)의 프로세스 개선 업무 有경험자
- 생산공정, SAP/ERP 등 IT, 프로젝트 관리 관련 지식
- 유관 업무 15년 이상
- 영어 의사소통 가능한 자
- 현지 직원들과 원만한 커뮤니케이션 능력
- 해외(루마니아) 근무에 결격사유가 없고 해외 생활 가능한 자
 
[전형절차]
서류전형 - 컨설턴트 인터뷰 - 기업 면접(1,2차) - 처우협의 및 입사일 조정 - 입사완료

[제출서류]
국문이력서(경력기술서 포함)

[직무분야]
프로세스혁신
[경력년수]
15년이상
[기본연봉]
협의
[참고사항]
ASAP
[지원방법]
하단의 회원 온라인지원 혹은 je@cnscout.co.kr 로 이력서를 보내 주시면 검토 후 헤드헌팅을 진행하여 드리겠습니다. 
기타사항 학력:대졸이상, 외국어:영어
직급/직책:팀장(차~부장급)
근무지:오텔리녹스 in루마니아
담당자 담당컨설턴트: 김민선 컨설턴트
연락처: 02-784-0405 /
이메일: je@cnscout.co.kr
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