For Candidates
개인회원
- HOME
- For Candidates
- 채용정보 전체검색
채용정보 전체검색
| 외국계기업(일본) 인사부장 채용 | |
|---|---|
| 회사소개 | 외국계기업 농업 기계 도소매기업 |
| 업무내용 / 자격요건 |
[담당업무] 1. 인사기획 -업무분장 및 조직관리 -관련 법령, 취업규칙, 사내규정 검토 및 재개정 -대내외 노사동향 파악 및 대책수립 2. 인사채용 -인력수급계획 및 채용요건 검토 -서류전형 및 면접관 선정 3. 평가보상 -조직관리 및 인사 시스템 설계 -인사고과 집계 및 평가/보상 방법 기획 -징계 및 상벌 운영 4. 임금관리 -연봉산정 계획 보고 5. 법무관련 -근로기준법, 산업안전보건법, 사회보험 관련법령 등 -노사협의회 및 관련 서류 관리 6. 총무관련 - 기본적인 총무 업무 역량 [자격요건] - 중견기업 혹은 대기업, 스타트업에서 인사기획을 경험하신 분 - 인사 규정 관리 및 인사제도 기획 경험 - 조직 문화제도 기획 및 운영 경험 - 채용, 교육, 보상, 평가 등 관련 업무 수행 경력 - 노무 대응 경험 - 열려있는 마인드로 인사 업무를 하실 수 있으신 분 [전형절차] 서류전형 - 컨설턴트 인터뷰 - 기업 면접 [제출서류] 국문이력서(경력기술서 포함) [직무분야] 인사,총무,노무 [경력년수] 15년 이상 [기본연봉] 최종연봉에서 협의 [참고사항] 근무지 전북 익산 일본어 가능자 우대(필수 X) [지원방법] 하단의 회원 온라인지원 혹은 yd@cnscout.co.kr 로 이력서를 보내 주시면 검토 후 헤드헌팅을 진행하여 드리겠습니다. |
| 기타사항 |
학력:대졸이상, 외국어:무관 직급/직책:부장 근무지:전북 익산 |
| 담당자 |
담당컨설턴트: 채영도 컨설턴트 연락처: 02-780-7427 / 이메일: yd@cnscout.co.kr |
